Nove obaveze za poslodavce u cilju suzbijanje širenja virusa COVID-19

Nove obaveze za poslodavce u cilju suzbijanje širenja virusa COVID-19
U skladu sa i dalje prisutnom epidemijom virusa COVID-19 u zemlji, Ministarstvo za rad, zapošljavanje, boračka i socijalna pitanja je donelo Pravilnik o preventivnim merama za bezbedan i zdrav rad za sprečavanje pojave i širenja epidemije zarazne bolesti (“Sl. glasnik RS”, br. 94/2020- dalje: „Pravilnik“), kojim se dodatno reguliše postupanje poslodavca, ali i zaposlenih, u cilju sprečavanja daljeg širenja epidemije. Pravilnik je stupio na snagu 11. jula 2020. godine, i primenjuje se na svim radnim mestima kod poslodavca, izuzev kod rada na terenu i rada od kuće.

Pravilnikom se nalaže poslodavcima da donesu odgovarajući plan primene mera u skladu sa Pravilnikom („Plan“), a koji će predstavljati sastavni deo akta o proceni rizika. Poslodavci su dužni da usvoje Plan u roku od 30 dana od dana stupanja na snagu Pravilnika, odnosno do 10. avgusta 2020. godine.

Plan mora da sadrži:

1. preventivne mere i aktivnosti za sprečavanje pojave epidemije zarazne bolesti;
2. obaveze i odgovornosti u vezi sa sprovođenjem i kontrolom preventivnih mera i aktivnosti;
3. mere i aktivnosti za postupanje u slučaju pojave epidemije zarazne bolesti.

Kao neke od najznačajnijih mera koje je poslodavac dužan da primenjuje u skladu sa Pravilnikom izdvajamo sledeće:

• Da obezbedi pisane instrukcije i uputstva o merama i postupcima za sprečavanje pojave epidemije zarazne bolesti, koji sadrže informaciju o simptomima zarazne bolesti;
• Da, u skladu sa mogućnostima, ukoliko nije organizovan rad u smenama, izvrši preraspodelu radnog vremena uvođenjem druge ili treće smene sa manjim brojem zaposlenih;
• Da sprovodi pojačanu higijenu, dezinfekciju radnih i pomoćnih prostorija, i redovno čišćenje radnih površina;
• Da obezbedi zaposlenima dovoljnu količinu dezifenkcionih sredstava na bazi alkohola, kao i dovoljne količine sapuna, ubrusa, tekuće vode.

U slučaju da se pojavi zarazna bolesti kod svojih zaposlenih, poslodavac je dužan da primeni i dodatne mere prevencije za svoje zaposlene, a naročito:

• Da dezinfikuje prostor u kom se nalazio zaraženi zaposleni;
• Da precizno definiše pravce kretanja zaposlenih kroz radne i pomoćne prostorije;
• Da obezbedi da se poštuju procedure ulaska i izlaska u prostorije poslodavca, da se koriste propisana sredstva i oprema za ličnu zaštitu na radu i druge mere zaštite tokom rada;

Pored navedenih i ostalih mera propisanim Pravilnikom, poslodavci i zaposleni su dužni da se pridržavaju i svih drugih mera po preporuci epidemiologa.

Kako bi primena preventivnih mera bila u skladu sa Pravilnikom, lice za bezbednost i zdravlje na radu u saradnji sa poslodavcem planira, sprovodi i podstiče primenu navedenih mera.

Za konsultacije povodom primene Pravilnika i donošenja Plana, kao i povodom svih drugih pravnih pitanja u vezi sa obavezama poslodavca tokom epidemije virusa COVID-19, možete se obratiti na mejl irena.kalmic@avs.legal.